7月25日上午，长沙红星投资经营管理中心第五届成员代表第十二次会议暨红星实业集团半年度工作会议在15楼报告厅召开，全体成员代表，集团党委会、董事会、监事会、总经办成员，各子（分）公司管委会成员、合作项目委派人员及本部各部（办）负责人参加。会议由集团党委副书记、董事李俊主持。
会上，集团执行总经理吴波代表董事会作工作报告。报告指出，上半年集团上下认真贯彻执行董事会年初工作部署，一手抓疫情防控，一手抓高质量发展，奋力攻坚、主动作为，总体保持了平稳发展的良好势头，但也存在落实执行有待加强、方式方法有待改进、素质能力有待提升等问题和不足。报告就下半年工作进行了铺排，并提出了按下项目建设“快进键”、跑出转型升级“加速度”、强化集团管控“一盘棋”、把好党建引领“方向盘”等具体要求，号召大家在干中求新、在新中求进、在进中求突破，为完成全年目标做出新的贡献，交出满意答卷，跑出红星高质量发展的激情与速度！
罗跃董事长充分肯定了上半年成绩。他指出，在新冠肺炎疫情影响之下，红星发展逆势上扬，实现了经营有业绩、品牌有提升、谋事有成效、发展有氛围，但也存在专业知识不精、统筹协调不够，思想引领不足等短板。他强调，当前，国际国内面临诸多不确定因素，集团上下要始终坚持共建、共享、共赢理念，积极化解矛盾，破解发展难题，全力以赴谋搬迁，不遗余力抓增收，千方百计促转型，一心一意化积案，加快推动产业转型升级。对下阶段工作，他提出四点要求：一要在思维方式上有所转变，二要在担当履责上有所作为，三要在开拓创新上有所突破，四要在知识能力上有新提升，号召大家做最好的自己、带最优的团队，争当严于律己的表率，扎实抓好安全生产等各项工作。
